Lancement de transformation agile à distance, transformation sans puissance
Agility begins at the top, is inspired by the top, and is embodied in how the top conducts itself Stephen Denning Pas d’impulsion generative pour […]
Agile à l’echelle
Scrum de Scrum : la synchro multi équipes
L’agilité à l’échelle c’est à dire quand plusieurs équipes (par exemple au sein d’un programme) doivent se coordonner et travailler ensemble est un contexte d’agilité […]
Travailler avec des équipes distantes : principe 4
Agile à distance : une agilité sous contraintes L’agilité à distance est une agilité sous contraintes paradoxalement nécessaire pour réussir ce type de projet. Le […]
Sortie de mon livre CULTURE AGILE fin octobre
« Culture Agile : Manifeste pour une transformation porteuse de sens et cohérente de l’entreprise« sera disponible fin octobre. Il donne un éclairage de fond sur deux […]
Agile offshore: Déplacements de fin de sprint
Troisième volet de notre série d’articles consacré à l’agilité à distance: Agile Offshore – Agile Nearshore Agile offshore : communication et facilitation à distance Agile […]
Agile Offshore: Communication et facilitation à distance
Comme nous l’avions discuté dans un précédent article, Agile Offshore… l’INDISPENSABLE onboarding colocalisé, Etre et faire de l’agile à distance comporte évidemment plus de contraintes. Agile Offfshore: Deux petits […]
Scrum@Scale Guide
Le mois dernier, je décrivais les 4 éléments d’un dispositif Agile à l’echelle nécessaires et suffisants pour mettre en place et fonctionner efficacement dans un contexte […]
Agile à l’Echelle: les 4 éléments du dispositif de base
Agile à l’Echelle La présence de plusieurs équipes agiles devant travailler ensemble au sein d’un même programme (l’agile à l’échelle) par exemple induit une complexité qu’il […]
Agile Offshore… l’INDISPENSABLE onboarding colocalisé
Le point de départ: ma conviction qu’ être agile et que faire de l’agile à distance est tout à fait possible. Evidemment ce type de contexte […]
Feature Teams Design Event
ou si vous préférez « l’Evénement d’auto-organisation des Equipes », entre Chaos et Alignement… L’idée est simple: pour la mise en place de Feature Teams, laisser les […]