Sortie de mon livre CULTURE AGILE fin octobre
« Culture Agile : Manifeste pour une transformation porteuse de sens et cohérente de l’entreprise« sera disponible fin octobre. Il donne un éclairage de fond sur deux […]
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Le sens au travail est un enjeu majeur des entreprises et des salariés. Partager la vision du futur de l’entreprise ou d’un groupe organisationel n’est […]
La présence de plusieurs équipes agiles devant travailler ensemble au sein d’un même programme (l’agile à l’échelle) par exemple induit une complexité qu’il est nécessaire d’appréhender […]
Et oui, 11 années à vous parler d’AGILITÉ, de produit, d’UX (Expérience Utilisateur), de facilitation ou encore de coaching agile et de transformation d’entreprise. Historiquement […]
Un centre Agile est un groupe transverse (mode communauté de pratiques ou non) composé de coach agile (et / ou expertises en agilité) dont la […]
ou Ce que j’ai appris #3: L’engagement du Top Management Troisième volet de notre série d’articles consacrés aux transformations agiles d’organisation. Volet 1: Des transformations Agiles enfin… […]
Retrouvez- moi à Paris lors de la conférence « Agile en Seine ». Je serai accompagné pour l’occasion de Sylviane Luong (Coach Interne) pour parler transformation agile […]
ScrumMaster, vous avez dit Scrum Master? Vous êtes de plus en plus nombreux à vous intéresser à l’agilité, à travailler dans un cadre de Scrum […]
Framing agile « Produit » est l’axe produit de notre cadrage agile ; tout simplement l’un des premiers à travailler pour démarrer un projet sur […]
Second volet de notre série d’articles consacrés aux transformations digitales et agiles d’organisation (après le Volet 1: Des transformations Agiles enfin… agiles ). Le point […]
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