culture agile Archives - Page 4 sur 4 - Blog Agile depuis 2007

Hacker les symboles de la culture d’Entreprise

jc-Qualitystreet (Jean Claude Grosjean) 1

en commençant par ces 8 hacks de Réunions! (version française) Le hacking est un élément de notre dispositif d’intervention pour accompagner la transformation (permanente) des […]

BESOIN DE COACHING ?

Je suis Jean Claude GROSJEAN, l’auteur de ce Blog Professionnel créé en 2007 et des livres « Culture Agile » (2018) et « Révolution RH Agile » (2020).

Coach et spécialiste reconnu des transformations agile et de l‘agilité à l’échelle, j’accompagne le changement dans les organisations (petites ou grandes) et coach les personnes (Scrum Master, Product Owner, Managers Agile, Directeur), les équipes dans leur nouveau parcours.

Ma vision du métier de coach agile:

J’exerce également en qualité de Superviseur de coach pour développer les compétences des coachs agile internes & externes, aider les coachs à prendre du recul et encadrer certaines de leurs activités (préparation d’interventions clés).

Pour me contacter : 06.20.98.58.40
jcgrosjean@gmail.com

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Prise de décision de groupe… deux exemples qui marchent! Quand il s'agit de mesurer l'efficacité d'un Groupe de Travail ou tout simplement pour se sentir bien en son sein, il est toujours ... #cultureagile #productmanagement #coaching #agile #coach https://t.co/hcsiZ6gLaQ

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Jean-Claude Grosjean - Senior Agile Coach @jcQualitystreet·

16h

Travailler avec des équipes distantes : principe 4 Agile à distance : une agilité sous contraintes
L'agilité à distance est une agilité sous contraintes paradoxalement nécessaire pour ... #cultureagile #productmanagement #coaching #agile #coach https://t.co/5JhMe5uIjr

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17 Mai

Back to conferences this year, finalizing a new presentation, are you interested? #agile #agileculture #agileHR #cultureagile #drh

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16 Mai

15 ans de Blog Agile pour https://t.co/tMdP5Tm5WT
Il y a 15 ans, le 9 Janvier 2007, Steve Jobs dévoilait le tout premier iPhone et ce qui allait marquer une veritable révolution dans l'univers ... #cultureagile #productmanagement #coaching #agile #coach https://t.co/lYBw76vr58

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16 Mai

RH Agile: STOP aux Entretiens Annuels d’Evaluation de Performance Même si l'entretien individuel d'évaluation de la performance (le plus souvent centrés performance & rémunération, ... #cultureagile #productmanagement #coaching #agile #coach https://t.co/u3r0WBTkyP

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15 Mai

Coaching et Jeux pour l’innovation et l’intelligence collective "On peut en savoir plus sur quelqu'un en une heure de jeu qu'en une année de conversation " Platon
L’innovation et ... #cultureagile #productmanagement #coaching #agile #coach https://t.co/8lWXS5YakM

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