Entreprise Agile et Leadership
L’entreprise agile La présentation donnée en ce début d’année 2019 lors d’un séminaire managers et l’occasion de partager mes convictions sur l’entreprise agile avec des […]
12 Ans de Blog Agile avec QualityStreet
Merci à vous chers lecteurs, à ceux de la première heure comme à ceux qui ont découvert ce blog récemment. Merci aussi à ceux qui […]
Préface du Livre Culture Agile
De nouveaux feedbacks sont venus enrichir un premier mur des feedbacks déjà plutôt positif. Découvrez aujourd’hui en exclusivité la préface rédigée par Véronique Messager de […]
Facilitateur de Forum Ouvert – Open Space Technology…
L’organisation & la facilitation de Forum Ouvert (Open Space Technology )… deux activités passionnantes qui reviennent régulièrement dans mon agenda, toujours pour mon plus grand plaisir… […]
Les 5 Contextes d’application de l’agilité
Culture agile et adoption de l’agilité L’entreprise agile est la rencontre de la culture agile et d’une culture d’entreprise. Même si l’adoption de l’agilité reste […]
Tip facilitation : le Check-in ou Voilà comment je me sens aujourd’hui…
C’est l’un des premiers outils du toolkit du facilitateur et du coach agile. Le check-in (ou météo du jour) est si simple à utiliser qu’il […]
Workshop: quels critères pour filtrer et converger ?
La dynamique divergence-convergence est la clé de l’innovation et de la réussite de pas mal de workshops. Alterner, se laisser du temps à la fois […]
Livre Culture Agile : les premiers feedbacks
Le livre Culture Agile est sorti il y a un peu plus de 3 semaines. Au delà du partage de mes propres convictions sur la […]
Empathy Map : un jeu Agile pour se mettre à la place de l’autre…
L’Empathy Map est un jeu à l’origine proposé par Scott Matthews , et décrit dans le livre Gamestorming de Dave Gray Comme son nom l’indique, […]
Métier Facilitateur: donner de l’espace aux gens discrets
Le métier de Facilitateur Après gérer celui qui parle trop, voici son pendant, gérer ceux qui sont plus discrets… pas si simple!!! L’essence même de la facilitation est […]