Agilité personnelle · Leadership · Transformation
Agilité personnelle · Leadership · Transformation
La crise sanitaire & économique aussi brutale qu’inattendue provoque la decristallisation de la plupart des entreprises, de leurs repères et de leur mode de fonctionnement, de leurs croyances et parfois même de leur culture. Elle crée le déséquilibre et fait…
Le sens au coeur de la transformation agile D’une importance cruciale sur le plan individuel et collectif, le sens est au coeur de la transformation agile de l’entreprise. L’entreprise agile est en effet et avant tout une entreprise centrée et alignée.…
Framing agile « Produit » est l’axe produit de notre cadrage agile ; tout simplement l’un des premiers à travailler pour démarrer un projet sur de bons rails. Cet axe majeur de l’activité Produit prend la forme d’un large Backlog…
Le volet « Organisation » est un élément incontournable du cadrage de projet agile; l’une des clés nécessaires au framing d’un projet pour le lancer dans les meilleures conditions (avec la partie Vision/ Enjeux; Périmètre/ Roadmap; Risques….) Guillaume Duquesnay et moi même…
« On peut en savoir plus sur quelqu’un en une heure de jeu qu’en une année de conversation » Platon L’innovation et l’intelligence collective sont aujourd’hui des enjeux forts des entreprises. Pour répondre à ces enjeux, l’utilisation d’une approche ludique dans…
Avec toi, les choses sont toujours positives… … l’Equipe tourne bien et le Feedback que j’ai pu donner, en fin de réunion, sur ce que j’ai pu observer était donc plutôt positif… J’imagine aussi avoir ponctué mon intervention avec des…
Hey les Boss, vous voulez que les choses changent… descendez donc dans l’AGORA et cultivez l’Intelligence collective! Inspirer, Donner du Sens … C’est descendre dans l’arène, C’est montrer l’exemple, C’est travailler, travailler encore la raison d’être de l’entreprise (« CE POURQUOI…