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Backlog Refinement

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Quand estimer les User Stories?

jc-Qualitystreet (Jean Claude Grosjean) 1

Votre question agile (qui concerne aujourd’hui l’estimation des user stories)… ma réponse de coach agile ! Parce que vous attendez aussi des réponses ! (cf […]

Backlog Refinement

Memo du Scrum Master : le Backlog Refinement

jc-Qualitystreet (Jean Claude Grosjean) 0

Le backlog est le premier artefact Scrum. Parce qu’il faut parfois aller à l’essentiel. Utilisable à la fois par le Scrum Master, le Product Owner […]

Program Board Safe

Agile à l’Echelle: les 4 éléments du dispositif de base

jc-Qualitystreet (Jean Claude Grosjean) 2

Agile à l’Echelle  La présence de plusieurs équipes agiles devant travailler ensemble au sein d’un même programme (l’agile à l’échelle) par exemple induit une complexité qu’il […]

Product Owner salaire

Secrets de Product Owner

jc-Qualitystreet (Jean Claude Grosjean) 1

Le rôle de product owner C’est est l’un des 3 rôles de Scrum. Si vous démarrez dans le rôle de PO, lisez ceci, nous gagnerons du […]

product management

Agile à l’Echelle… la synchronisation Produit

jc-Qualitystreet (Jean Claude Grosjean) 0

Dés lors que plusieurs Equipes, et potentiellement plusieurs Product Owners travaillent sur un même PRODUIT, quelques ajustements au framework Scrum s’avèrent nécessaires. LeSS reste selon […]

Estimation Equipe Agile

Truc de Coach Agile: une Estimation plus Circulaire…

jc-Qualitystreet (Jean Claude Grosjean) 0

Les estimations agiles sont avant tout relatives (les items sont estimés les uns par rapport aux autres)  et collectives (les items sont estimés par l’Equipe dans des […]

scrum guide

Scrum Guide 2013: le Product Backlog Refinement à l’honneur!

jc-Qualitystreet (Jean Claude Grosjean) 2

La version 2013 du Scrum Guide, proposée par Ken Schwaber et Jeff Sutherland (les auteurs de la méthode) a été publiée récemment: un travail remarquable, […]

Equipe agile performante

Backlog Refinement -et workshops Spécifications- la clé pour une Agilité réussie

jc-Qualitystreet (Jean Claude Grosjean) 0

Un titre qui peut vous sembler exagéré… et pourtant, le Backlog Refinement, ce RDV en cours de sprint est tout simplement crucial pour l’Equipe qui […]

NEW! ACCULTURATION AGILE- EVEIL A L’AGILITÉ, À SCRUM ET A SAFE

 EVEIL A L’AGILITÉ EN 3H30

A distance. Première session le 3 décembre

formation rh agile 2022

BESOIN DE COACHING ?

Je suis Jean Claude GROSJEAN, l’auteur de ce Blog Professionnel créé en 2007 et des livres « Culture Agile » (2018) et « Révolution RH Agile » (2020).

Coach et spécialiste reconnu des transformations agile et de l‘agilité à l’échelle, j’accompagne le changement dans  les organisations (petites ou grandes) et coach les personnes (Scrum Master, Product Owner, Managers Agile, Directeur), les équipes dans leur nouveau parcours.

Ma vision du métier de coach agile:

J’exerce également en qualité de Superviseur de coach pour développer les compétences des coachs agile internes & externes, aider les coachs à prendre du recul et encadrer certaines de leurs activités (préparation d’interventions clés).

Pour me contacter : 06.20.98.58.40
jcgrosjean@gmail.com

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FORMATION AGILITE RH

Formation RH Agile – L’agilité pour les RH et les RH pour l’agilité

MASTERCLASS 2020

Cycle « DEVENIR UN AGENT DU CHANGEMENT AGILE »

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Jean-Claude Grosjean - Senior Agile CoachFollow

Jean-Claude Grosjean - Senior Agile Coach
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6h

Back to conferences this year, finalizing a new presentation, are you interested? #agile #agileculture #agileHR #cultureagile #drh

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16h

15 ans de Blog Agile pour https://t.co/tMdP5Tm5WT
Il y a 15 ans, le 9 Janvier 2007, Steve Jobs dévoilait le tout premier iPhone et ce qui allait marquer une veritable révolution dans l'univers ... #cultureagile #productmanagement #coaching #agile #coach https://t.co/lYBw76vr58

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16 Mai

RH Agile: STOP aux Entretiens Annuels d’Evaluation de Performance Même si l'entretien individuel d'évaluation de la  performance (le plus souvent centrés performance & rémunération, ... #cultureagile #productmanagement #coaching #agile #coach https://t.co/u3r0WBTkyP

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15 Mai

Coaching et Jeux pour l’innovation et l’intelligence collective "On peut en savoir plus sur quelqu'un en une heure de jeu qu'en une année de conversation " Platon
L’innovation et ... #cultureagile #productmanagement #coaching #agile #coach https://t.co/8lWXS5YakM

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15 Mai

Product Owner… de la présence avant tout! Un product owner disponible
J'ai le sentiment notamment cette dernière année d'une prise de conscience sur le rôle de Product Owner dans les ... #cultureagile #productmanagement #coaching #agile #coach https://t.co/1Z7pnG5ogK

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14 Mai

Management visuel… au delà du simple Radiateur d’Information! Un simple radiateur d'information, composé par exemple de l'indispensable Taskboard, c'est bien!

Le TRIPLE radiateur ... #cultureagile #productmanagement #coaching #agile #coach https://t.co/pPH2e2kEZc

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