Agilité personnelle · Leadership · Transformation
Agilité personnelle · Leadership · Transformation
Le lien vers l’interview que j’ai donnée à Gautier d’AlterErgo. Le thème vous est sans doute familier : Ergonomie et Experience Utilisateur Agile: « Mettez toutes les chances de votre côté en alliant Ergonomie et Méthodes Agiles« Un extrait : « En…
Les tests exploratoires se définissent comme l’apprentissage, la conception et l’exécution simultanée des tests. Pour faire simple, moins ces activités sont séparées, plus le niveau d’exploration est jugé élevé : on parle alors de tests exploratoires. Dans l’univers des tests logiciels, …
Coach agile vs ScrumMaster : c’est parfois un peu flou… sans doute parce que le ScrumMaster utilise dans ses activités des techniques de coaching agile, sans doute parce que le coach Agile peut être amené sur certaines missions à jouer le…
L’année dernière c’était nickel ! Plus de 300 personnes sont attendues cette année pour LA conférence française consacrée aux méthodes AGILES. Le lieu reste inchangé: Chalet de la Porte Jaune (Bois de Vincennes), et j’y serai ! « Vous êtes en…
L’architecture de l’information, c’est une composante essentielle de l’Expérience Utilisateur, c’est surtout une activité incontournable de tout projet IT… à dimension variable selon la nature de ces mêmes projets : logiciels, applications métiers ou au contraire sites eCommerce et portails Intranet,…
L’adoption de l’agilité induit du changement, et le plus souvent un CHOC CULTUREL majeur pour les organisations qui auront tendance au départ à nier ou à minimiser son impact… Il y a les Valeurs, les Principes et les PRATIQUES AGILES…
Puisque certains me l’ont demandé… Parce qu’une une image vaut mieux qu’un long discours… Voici le « Personal Board » ! Certes, c’est moins exotique que de belles photos de plages paradisiaques et moins chaleureux que la traditionnelle photo des enfants mais de…
Le principe n’est pas neuf et nous vient des équipes Google qui l’expérimentent depuis quelques années : « agile projects in the wild ! » L’idée d’origine toute simple est de permettre à une personne de se porter volontaire pour travailler dans une…
On me demande souvent quels éléments placer sur le radiateur d’informations du projet, de l’équipe. Le Taskboard (voire le Kanban Board, c’est à la mode) est une réponse évidente mais pas suffisante… Souvent négligée (et on pourrait se demander pourquoi…
Et le premier ouvrage en français dédié à Scrum. Je fais donc partie de ces privilégiés qui ont eu le plaisir de dévorer en avant première le livre SCRUM : Le guide pratique de la méthode agile la plus populaire…